
Анализ внешней среды организации направленной на совершенствование и улучшения положения дел в организации на примере ОГУП «ОАС»
ВВЕДЕНИЕ…………………3
ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ВНЕШНЕЙ СРЕДОЙ ОРГАНИЗАЦИИ. АДАПТАЦИЯ ОРГАНИЗАЦИИ К ИЗМЕНЯЮЩЕЙСЯ ВНЕШНЕЙ СРЕДЕ…………………..5
1.1 Понятие и основные элементы внешней среды организации……………… 5
1.2 Факторы и субъекты внешней среды, и их влияние на работу организации…..9
1.3 Адаптация организации к условиям окружающей его среды…………………….16
Выводы по первой главе
ГЛАВА 2 УПРАВЛЕНИЕ ВНЕШНЕЙ СРЕДОЙ ОРГАНИЗАЦИИ НА ОГУП «ОБЛАСТНОЙ АПТЕЧНЫЙ СКЛАД»…………………………………….19
2.1 Общая характеристика ОГУП «ОАС»………………19
2.2 Факторы и субъекты внешней среды, и их влияние на работу ОГУП «ОАС»…………24
Выводы по второй главе
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………..34
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………….35
ПРИЛОЖЕНИЯ……………….36
800,00 ₽
Актуальность темы исследования. После перехода России к рыночным отношениям, стало образовываться большое количество предприятий. И основной задачей этих организаций стало выживание в такой среде, которая наблюдается у нас в стране. Эта среда стала подвижной и неопределённой. И теперь, чтобы выжить организациям приходится обращать внимание и считаться со всеми факторами внешней среды. Но нашим менеджерам и руководителям российских компаний трудно справиться с этой задачей. А объясняется это тем, что история современного предпринимательства и переходного периода российской экономики по сравнению со стабильной ситуацией в других странах наиболее короткая.
В настоящее время у нас стали вплотную подходить к проблеме выживания организаций во внешней среде и смягчению воздействия факторов внешней среды.
Ещё одна проблема – это нехватка научных трудов для менеджеров, направленных непосредственно на российскую экономику с её особенностями. И поэтому нашим менеджерам приходится обращаться к трудам иностранных коллег.
Целью данной работы является анализ внешней среды организации направленной на совершенствование и улучшения положения дел в организации.
В соответствии с данной целью поставлены задачи:
— проанализировать, и выявить основные элементы прямого и косвенного воздействия внешней среды организации
— охарактеризовать и обосновать факторы внешней среды и их влияние на работу организации, проанализировать организацию взаимодействия с субъектами внешней среды
— охарактеризовать и обосновать факторы и субъекты внешней среды, и их влияние на работу ОГУП «ОАС»
Объектом исследования – управление внешней средой.
Предметом исследования являются факторы внешней среды.
Структура работы состоит из введения, двух глав и кратких выводов после каждой из них, заключения, списка использованных источников, состоящих из шестнадцати наименований, трех приложений.
Спецификация: Анализ внешней среды организации направленной на совершенствование и улучшения положения дел в организации на примере ОГУП «ОАС»
|