Управленческие решения

Введение .....3 1. Информационные технологии в системе управления .....4 1.1. Методы информационных систем управления .....4 1.2. Методы, основанные на использовании знаний и интуиции специалистов .....6 2. Внедрение ИТ в работу банка ( на примере ОАО «Сбербанк») .....18 2.1. Организационно - экономическая характеристика ОАО «Сбербанк» (филиал г.Раменское) .....18 2.2. Расширение использования АРМ «Валютный кассир» как направление повышения эффективности работы банка .....27 2.3. Эффективность внедрения автоматизированной системы .....29 Заключение .....36 Список литературы .....37

Введение…………………………………………………………………………...3 1. Человека в организации………………………………………………………..5 2.Взаимодействие человека и организации……………………………………11 Заключение ………………………………………………………………………17 Список литературы………………………………………………………………18

Введение...............................3 1. Теоретические основы взаимодействия лидерства и власти в организации.6 1.1 Лидерство и власть в организации.........................6 1.2. Сущность лидерства и неформального лидерства........................................8 2. Анализ проблем власти и лидерства в ООО «РиК».......................................11 2.1 Краткая организационно-правовая характеристика..................................11 2.2 Анализ видов власти и лидерства в организации.......................................14 2.3 Анализ взаимодействия власти и лидерства, последствия взаимодействия.....................17 3. Совершенствование взаимодействия власти и лидерства ООО «РиК».......25 3.1 Разработка мероприятий, направленных на улучшение взаимодействия власти и лидерства........25 3.2 Ресурсное обеспечение мероприятий.........................................................27 Заключение.......................................................30 Список литературы.................................32

Взаимосвязь мотива и стимула в управлении.....3 Взаимосвязь мотива и стимула в управлении персоналом ......5 Список литературы........7

Введение……………………………………………………………………………...3 Глава 1. Виды стратегий управления на предприятии……………………………4 1.1. Общая характеристика стратегического управления предприятием ……………………4 1.2. Типы стратегий ……………………6 Заключение………………………………………………………………………….14 Список литературы…………………………………………………………………15

Введение ………………………………………………………………………….3 1.Определение внутренней нормы доходности ……………………………….4 2. Порядок расчета основных показателей экономической эффективности инвестиционного проект………………………………………………………….5 3. Особенности оценки эффективности проектов с учетом факторов риска и неопределенности …………………………………………………………….. 10 Заключение ……………………………………………………………………..17 Список литературы …………………………………………………………….18

Введение…………………………………………………………………………3 1.Общая характеристика внутриличностных конфликтов…………………5 2. Психологическая защита от внутриличностных конфликтов……………7 3.Разрешение внутриличностных конфликтов………………………………10 4.Стадии разрешения внутриличностного конфликта……………………12 Заключение………………………………………………………………………14 Список литературы…………………………………………………15

Введение .....3 1. Понятие дисциплины труда ......5 2. Понятие и специфика дисциплинарной ответственности .....9 3. Понятие дисциплинарного проступка, его соотношение с дисциплинарной ответственностью .....14 Заключение .....20 Список литературы .....22

Введение ......3 Глава 1. Теоретические основы понятия «документ» ......5 1.1. Подходы к определению понятия «документ» .....5 1.2. Юридическая сила документа ......8 1.3. Функции документа .....9 Глава 2. Обзор основных требований к составлению и оформлению документов .....11 2.1. Основные правила составления и оформления документов .....11 2.2. Правила оформления реквизитов документов .....12 2.3. Требования к бланкам документов ......22 Заключение .....24 Список использованных источников .....25

Введение……………………………………………………………………………...3 1.Становление базовых стратегий развития предприятия………………………...4 2 Подбор и оценка альтернативных стратегий…………………………………….7 3 Выбор и формулировка предпочтительной стратегии…………………………14 Заключение………………………………………………………………………….21 Список литературы…………………………………………………………………22

Введение……………………………………………………………………………...3 1.Роль менеджера и уровни управления в организации…………………………..4 2.Эффективная организация распределения полномочий………………………...9 3. Горизонтальное разделение управленческого труда…………………………13 Заключение………………………………………………………………………….15 Список литературы…………………………………………………………………16

Введение……………………………………………………………………………3 1.Роль менеджера и уровни управления в организации………………………4 2.Эффективная организация распределения полномочий………………………9 3. Горизонтальное разделение управленческого труда…………………………13 Заключение…………………………………………………………………………15 Список литературы…………………………………………………………………16